医疗保健中心电子及资讯科技无障碍政策
目的
本政策规定了太阳2平台(“学院”)为使其网站和基于网络的项目的内容以符合当地适用的方式对残疾人无障碍所采取的标准, 州和联邦法律.
适用于
本政策规定的要求适用于:
- 所有学院办公室及全体员工, 负责管理的教师和学生, 管理和维护网站或电子资源，以开展学院业务.
- 所有由学院或其代理采购的软件.
- 在上述活动中作为学院代理人的第三方.
政策声明
Harvey Mudd College is fully committed to ensuring that its websites and web-based 项目 are accessible to all users, 包括残疾人士.
衡量可访问性的基准
出于本政策的目的，在线内容和功能的可访问性将根据万维网联盟(W3C)的Web内容可访问性指南(WCAG) 2进行测量.0 Level AA and the Web 可访问性 Initiative Accessible Rich Internet Applications Suite (WAI-ARIA) 1.网页内容为0.
请注意
所有的电子资源都应该有一个通知，告诉残障人士如何请求网站管理员或其他合适的人提供访问(或通知学院)目前无法访问的在线信息或功能. 有关批准的学院通知，请参阅 附录C.
新的电子资源
New electronic resources are those that are newly created, substantially revised or repurposed (e.g. 在2017年7月1日或之后申请新课程. All new electronic resources will be made accessible in accordance with this policy.
传统电子资源
遗留电子资源是指在7月1日之前创建的资源, 2017, 或者是超过两年的, or that are no longer in use but are being retained pursuant to the College’s document retention policy. 在可能的情况下, 遗留资源应该是可访问的, 或者，应强烈考虑将其撤除.
应具体要求, information in legacy electronic resources is to be made available to any individual needing access to such content, 通过修订或其他方式.
工作的优先次序
Priority should be given to creating accessible web pages and resources for core institutional information such as admission, 目录, 学生服务, 登记, 课程作业和咨询信息. 拥有包含核心机构信息的大型网站和资源的单位应根据最常使用或最常请求的网页和资源确定确保访问这些网站和资源的优先次序. 看到 附录D 太阳2注册平台优先次序的进一步指导.
培训及资源
The College will establish annual training 项目 for all electronic content editors. CIS教育技术服务部将为教师提供咨询, 教职员和学生使用特定的软件工具. 传播和营销办公室将为负责为学院主网站www开发内容的内容编辑提供指导.sheep-lovely.com. 看到 附录A 有关培训、咨询和技术工具的更多信息.
质量保证
The College will conduct at least quarterly automated scans of its websites in order to identify materials that are not yet accessible. 在对结果进行适当的优先排序之后, 无障碍工作小组将协助作为无障碍内容所有者的太阳2注册平台和个人，以便使内容可访问或删除或存档.
采购
大学院系应该采取适当的措施，确保他们投资于残疾人可以使用的技术，并在可能的情况下避免采购不符合衡量可访问性基准的产品.
例外情况和特殊情况
Conformance to standards may not always be feasible due to the nature of the content, 资源的用途, 缺乏可行的解决方案, or an unreasonably high administrative or financial cost necessary to make the resource accessible. 然而, these difficulties do not relieve College 项目 or services from their accessibility obligations. Managers of 项目 and services must be prepared to provide content and/or services in a suitable alternative format (e.g.(电子文本文件或音频描述)应要求及时提供.
首席通信官在与首席信息官(CIO)协商后，可授予本政策的狭义例外。, 第九条坐标.和504条款学生协调员, and director for human resources and Section 504 coordinator for staff and faculty. To make a request when compliance is not possible or would constitute an undue administrative or financial burden, 请填写以下表格 残疾的资源 page.
学生, 创建由学院托管的个人网页的教职员工, 但不从事与学院相关的业务, 是否鼓励采用无障碍标准. 但是，此类page不属于本政策的管辖范围.
问题
如果您对如何确保电子资源符合要求有疑问，或者您对遵守此政策有顾虑, 请联系总统的内阁成员, 首席通讯官, 或向CIS服务台求助 909.607.7777 or helpdesk@sheep-lovely.com.
批准: HMC总统内阁
批准: 2016年10月26日
有效: 等待OCR批准
相关政策: HMC信息和记录管理政策
| 项 | 审查周期 |
|---|---|
| 政策 | 年度(根据需要) |
| 附录A，资源和太阳2平台 | 年度 |
| 附录B，法律和监管环境 | 根据需要 |
| 附录C，网站无障碍通知 | 根据需要 |
| 附录D，优先级 | 根据需要 |
| 附录E，申诉程序 | 根据需要 |
附录A. 资源和联系信息
CIS教育技术服务部可提供以下服务:
- Consulting to faculty and staff regarding the use of specific tools recommended by ETS
- 教学设计咨询
- 太阳2注册平台克莱蒙特学院学习管理系统的咨询，酒井
参见CIS服务目录条目: 网页和文件无障碍咨询
联系人: helpdesk@sheep-lovely.com
通讯和营销厅可提供下列服务:
- 账户创建和培训内容编辑使用WordPress为主要的jr03wlnv.sheep-lovely.com网站.
- 自动扫描网站，提供合规性报告
参见:HMC通信和营销网页
联系人: info@sheep-lovely.com, 909.607.9298
附录B:法律和监管环境
联邦
《太阳2平台》第三章，经修订，42美国.S.C. § 12181 et. seq.
《太阳2平台》第504条，经修订，第29卷.S.C. § 794.
状态
加州政府法典，第11135条.
附录C:网站无障碍通知(适用于所有HMC网站)
网站的可访问性
It is the goal of Harvey Mudd College that the information on its website is accessible to individuals with disabilities, 为此，我们正在根据1973年康复法案第504节和1990年美国残疾人法案第三章的要求重新设计我们的网站.
如果您因残疾而无法访问我们网站上的信息, 请通过电子邮件与通信和营销办公室联系 info@sheep-lovely.com 或者打电话 909.607.9298 并提供您试图访问的材料的URL(网址), 您遇到的问题和您的太阳2平台. 一定要写上你的名字, email address and phone number so that we may contact you to provide the information in another format.
有关我们第504条投诉程序的查询，可直接联系:
为学生
通过电子邮件联系残疾人资源办公室 ability@sheep-lovely.com 或者打电话 909.607.3148.
教职员工和所有其他人
通过电子邮件联系人力资源办公室 hr@sheep-lovely.com 或者打电话 909.607.9700.
附录D:优先排序
The College recognizes that it is not possible to immediately make all content accessible. 无障碍工作小组建议以下优先次序步骤:
- All new and significantly revised web pages should be made accessible at the time of creation or revision.
- 最常使用的现有网页和资源的前20%.g. that get the largest number of hits) should be placed in the first priority for review, 并使其易于访问.
- 参与所需的page和资源, 资金, disability related services and other key information or functions needed by people with disabilities, 还没进入前20%, 还应该放在首位吗. 每个太阳2注册平台或学院实体负责确定前20%的使用和其他优先网页和资源.
- Any remaining pages and resources providing core institutional information or functions should be reviewed, 使之易于接近.
- All other web pages and resources should be reviewed, 并使其易于访问.
附录E:太阳2平台残疾申诉政策和程序
太阳2平台采用了一项内部申诉程序，以迅速和公平地解决投诉，指控实施1973年康复法案第504节的联邦法规禁止的任何行为, 修订的, 1990年美国残疾人法案(ADA)第三章, 类似的州法律. 这些法律规定，任何符合其他条件的残疾人不得, 由于这种残疾, 被排除在服务的参与之外或被剥夺服务的利益, 项目, 或学院的活动, 或受到学院的歧视.
令人痛心的问题包括, 但不限于, 拒绝提供要求的住宿, 住宿不足:住宿不足, 程序的不可访问性, 好处, service or activity (including those delivered through electronic and information technology) due to disability, 或基于残疾的歧视或骚扰 .
所有这些不满应提请下列人员注意:
为学生
丹尼斯·卡玛卡纳三世, 学生无障碍服务协调员, 普拉特大道301号克莱蒙特, CA 91711, 通过发邮件 ability@sheep-lovely.com 或者打电话 909.607.4011.
教职员工和所有其他人
人力资源主任和504节教职员协调员, 普拉特大道301号, 克莱蒙特, CA, 或者通过电子邮件 hr@sheep-lovely.com 或者打电话 909.607.9700.
For the purposes of this policy the individuals referenced above are referred to as Co-Section 504/ADA Coordinators. 步骤如下:
- The grievance should be submitted in writing or provided orally and include the grievant’s name and contact information, a clear and concise description of the problem which is the basis for the grievance (including relevant facts, 为解决问题而采取的任何步骤, the names of and contact information for persons who may have relevant information concerning the grievance), 以及一份要求补救的声明.
- A grievance must be filed within ninety (90) days after the grievant becomes aware of the alleged problem. Grievances received later than ninety (90) days after the grievant became aware of the alleged problem will be dismissed as untimely, 除非特殊情况导致无法及时归档.
- 在适当的情况下，将在提出申诉后进行调查. The investigation shall be conducted by one of the College’s Co-Section 504/ADA Coordinators, 或其他指定人员(“申诉专员”). 这些程序考虑的是迅速和非正式的, 但彻底的调查哪给得起冤屈, 当事人:被申诉或被提议的处理所针对的一方, 以及他们的代表, 如果有任何, an opportunity to submit documents and information relevant to the consideration of and resolution of the grievance.
- A written determination as to the validity of the grievance and a description of the resolution, 如果有任何, 应由申诉官员发出，并在收到申诉后不迟于三十(30)天内将一份副本转发给申诉人和被申诉或提议的处置所针对的一方.
- The disposition proposed by the grievance officer will be put into effect promptly. The grievant or 当事人:被申诉或被提议的处理所针对的一方 may appeal. An appeal will not suspend the implementation of the disposition proposed by the grievance officer, 除非在上诉专员裁定有充分理由使暂停执行是适当的情况下.
- Within fifteen (15) business days of the receipt of the grievance officer’s determination, 申诉人或被申诉或被提议的处置所针对的一方可以对申诉官员的决定提出上诉. 上诉, 哪些必须是书面的, should state the reasons why the person believes the determination should be changed and state the change(s) sought. 所有申诉须提交给申诉主任，他会将申诉和所有适当的记录转交给适当的申诉主任.g., 负责学生事务的副校长兼教务长, 负责学术事务的副校长兼学院院长(或负责行政和财务的副校长/财务主管(取决于所涉及的情况和问题)进行审查和处理. 上诉主任的书面决定副本预计会在提出上诉后30天内送达当事各方, 申诉专员和适当的学院管理人员.
- 每当适用本申诉程序中规定的任何时限或程序时，由于申诉的性质而产生问题, 事情的紧迫性, or other circumstances (including for reasons relating to breaks in the academic calendar), 申诉或上诉官员将决定是否可以制定适当的快速程序或延长时间, 并通知当事人.
- The College’s Co-Section 504/ADA Coordinators shall maintain the files and records relating to grievances filed.
- The availability and use of this grievance procedure does not prevent a person from pursuing other available remedies, 包括向联邦或州机构(如美国教育部)投诉基于残疾的歧视, 民权办公室(联合国广场50号), 旧金山, CA 94102, 电话: 415.486.5555TDD: 800.877.8339; Email: 光学字符识别.sanfrancisco@ed.政府)，或追求私人诉讼权利. 请注意，这些替代的救济途径可能有单独的时间限制，使用此申诉程序可能会或不会受到影响.
- 对根据这一申诉程序提出申诉或配合调查的任何人进行报复是违法的，是被禁止的. 任何与此过程有关的报复的担忧应立即向学院的Co-Section 504/ADA协调员之一披露.
询问有关HMC的残疾住宿和歧视政策, 遵守适用法律, 法规(如第504条和《太阳2注册平台》), 此申诉程序(包括使用此程序所需的任何住宿请求)应直接提交给上述学院的Co-Section 504/ADA协调员之一.